In de wereld van tankopslag en logistiek kom je niet vaak een familie tegen die gezamenlijk in het bedrijf werkt. Toch zijn bij Liquin vader Ron en zijn twee kinderen (tweeling) Lars en Thessa Hoogeveen actief op verschillende posities en locaties binnen het bedrijf. Dit trio vertegenwoordigt verschillende generaties en functies, maar deelt dezelfde passie voor het bedrijf en de sector. Een gesprek met de familie Hoogeveen laat zien hoe zij elkaar versterken, wat hen verbindt aan Liquin en hoe ze de unieke bedrijfscultuur beleven.
Hoe het allemaal begon: Ron’s lange carrière bij Liquin
Ron werkt inmiddels bijna 40 jaar bij Liquin en is al jarenlang Shiftleader op de Botlek Terminal. Zijn carrière begon op een heel andere plek: “Ik werkte eerst als Operator elders, daarna vervulde ik mijn dienstplicht bij de Koninklijke Marine. “Van daaruit rolde ik in deze sector en kwam uiteindelijk bij Liquin terecht.” Ron heeft de nodige veranderingen meegemaakt in zijn loopbaan, met de overgang van het bedrijf van Panocean naar Vopak en nu Liquin. “Het werk blijft boeien en het bedrijf waardeert je inzet”, vertelt hij.
“Ik heb hier een fijne baan, goede collega’s en een mooi leven opgebouwd.” Tegenwoordig blijf je niet vaak meer 40 jaar bij hetzelfde bedrijf, maar voor mij heeft het altijd goed gewerkt. Ik heb nooit iets anders gewild.”
Van generatie op generatie: Lars en Thessa’s intrede bij Liquin
Lars, de zoon van Ron, kwam al vroeg in aanraking met de wereld van terminals en tankopslag. “Al voordat ik bij Liquin kwam werken, liep ik rond op de terminal en ging ik mee naar open dagen en familiebijeenkomsten”, vertelt hij. Acht jaar geleden besloot hij zelf de stap te maken en als Operator te starten. Inmiddels is hij ad-interim teamleider bij ploeg C op de Botlek Terminal. “Het is mooi om samen met mijn vader in het bedrijf te werken, ook al komen we elkaar door de ploegenindeling niet vaak tegen. “Maar als we elkaar zien, is het altijd gezellig.”
Thessa, de tweelingzus van Lars, nam een heel andere weg. Ze studeerde technische bedrijfskunde en had niet direct de ambitie om bij Liquin te werken. Pas toen ze moeite had om een goede afstudeeropdracht te vinden, vroeg ze haar vader om hulp. “Ik kende Liquin niet echt, maar via mijn vader kwam ik terecht bij de Terminal Manager.” Tijdens mijn afstudeerperiode ontdekte ik hoe leuk het hier was. “Het team en de sfeer op de terminals trokken me aan en ik besloot te blijven.” Nu werkt Thessa als Operations Officer op alle drie de terminals van Liquin: Botlek, TTR en Chemiehaven.
Familiegevoel en diversiteit aan functies
Voor de Hoogeveens voelt Liquin als een familiebedrijf, ondanks dat het een groot en professioneel bedrijf is. “Het is hier heel open en iedereen gaat goed met elkaar om”, zegt Lars. “Er is altijd ruimte voor een praatje en dat zorgt voor een gezellige werksfeer.” Thessa voegt daaraan toe: “Op elke terminal is er een eigen sfeer, maar het familiegevoel is overal aanwezig. “Toen Liquin zelfstandig werd, voelde dat ook echt als een versterking van onze eigen cultuur.”
Ron herinnert zich hoe zijn eigen vader ook in de sector werkte en dat hij, net als zijn kinderen nu, de liefde voor het vak doorgaf. “Mijn schoonvader werkte hier vroeger ook op de Botlek Terminal. Hij heeft met mensen samengewerkt die ik later ook als collega’s had. “Het is bijzonder om te zien hoe generaties elkaar hier opvolgen.”
De unieke bedrijfscultuur van Liquin
Liquin heeft een sfeer die volgens de Hoogeveens echt ‘Rotterdams’ is: nuchter, open en zonder poespas.
“We hebben een sterk teamgevoel. Dat heeft er ook mee te maken dat we werken in ploegen van 14 mensen die volledig op elkaar zijn aangewezen”, legt Ron uit. “Iedereen is er voor elkaar. En je moet je werk goed achterlaten voor de volgende ploeg. Dat vraagt om vertrouwen en samenwerking.”
Thessa merkt op dat de werkcultuur haar zelfs naar de terminals trekt: “Ik ben nooit een hele week op dezelfde plek, voor afspraken of werkzaamheden moet ik op verschillende locaties zijn. Onze drie terminals, maar ook het hoofdkantoor. Dit geeft veel afwisseling en ik zie hierdoor veel collega’s. Ik ga graag naar de terminal, daar is het altijd levendig en er wordt veel gelachen. Dat is echt uniek aan de terminal omgeving.”
Diversiteit in functies en carrièremogelijkheden
Eén van de voordelen van werken bij Liquin is de verscheidenheid aan functies en doorgroeimogelijkheden. Lars, die begon als eerste Operator, is inmiddels teamleider geworden. “Bij Liquin kun je alle kanten op. Je wordt ondersteund in je ontwikkeling en kunt doorgroeien als je dat wilt.” Thessa beaamt dat: “Ik ben net een nieuwe rol begonnen en werk nu met een team dat zich richt op de toekomst van Liquin. Hier wordt echt gekeken naar wat je kunt en hoe je je verder kunt ontwikkelen.”
Ron benadrukt dat deze diversiteit aan functies niet altijd bekend is bij potentiële collega’s.
“Liquin biedt functies in de techniek, HR en commercieel, maar veel mensen denken dat het alleen om operationeel werk gaat. Het mooie is dat mensen die vanuit de operatie doorgroeien naar andere functies een goede basis hebben. Zij begrijpen waar het werk op de vloer om draait.”
Ron kijkt met trots naar zijn kinderen: “Het is geweldig om te zien hoe Lars en Thessa hier hun eigen plek hebben gevonden. Ik ben er trots op dat ze hun draai hebben weten te maken bij Liquin.”
Toekomst en groei binnen Liquin
Voor de Hoogeveens ligt de toekomst bij Liquin. Ron heeft nog een paar jaar te gaan en wil vooral genieten van zijn werk en zijn kennis overdragen aan de jongere generatie. Lars en Thessa kijken uit naar verdere groeikansen binnen het bedrijf. “Liquin biedt zoveel mogelijkheden dat je nooit stil hoeft te staan”, zegt Thessa. “Het voelt als een soort tweede thuis, een plek waar je kunt blijven groeien en ontwikkelen.”
Meer dan een werkplek
De familie Hoogeveen laat zien dat Liquin niet alleen een plek is om te werken, maar een plek waar generaties elkaar versterken en waar de cultuur hecht en betrokken is. Of ze nu werken op de vloer, leidinggeven of werken aan procesoptimalisatie, ze delen een passie voor hun werk en voor elkaar. Een echt familiebedrijf met ruimte voor iedereen – dat is Liquin.
